長期看電視 孩子脾氣臭

例會，碰頭會，洽談會，總結(jié)會……開會是職場中最平常的事情，“有事開會，沒事也開會，開會再開會，不開怎么會……”白領(lǐng)們?nèi)绱苏{(diào)侃。近日，某人力資源網(wǎng)站公布“職場人會議狀況”調(diào)查顯示，近八成職場人坦言：2/3會議是在浪費(fèi)時間。

另據(jù)調(diào)查顯示，超過五成職場人會在開會的時候走神，近六成職場人不為會議做準(zhǔn)備。對此，人力資源專家建議，開會要盡可能獲得有益于發(fā)展提升自己的信息，“不要因?yàn)閭€人情緒永遠(yuǎn)坐在后排”。

職場會議多“又長又臭”

調(diào)查顯示，近五成職場人認(rèn)為自己的會議比較多。其中尤其以客服、財(cái)會、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、編輯、文案、傳媒、影視、新聞工作領(lǐng)域最具“代表性”。

“正兒八經(jīng)的會挺多，很多沒啥實(shí)際意義，不太喜歡。”在廣州某政府機(jī)構(gòu)從事審計(jì)工作的小歐對單位里大大小小的會議頗有微言：季度有分析會，年中有總結(jié)會，年末有務(wù)虛會……開會本應(yīng)是交流工作進(jìn)度、鼓勵員工工作、碰出創(chuàng)意火花，但現(xiàn)在的開會卻有些變了味。“以前的單位很單純，純粹是內(nèi)部工作會議……現(xiàn)在會議的規(guī)格、內(nèi)容都發(fā)生了變化，如小腳女人的‘扎腳帶’，又長又臭。”小歐說。

采訪中，大部分的職場人士均存有這樣的疑惑：會議這么多，這些時間花得值嗎？“我認(rèn)為自己參加的會議只有30%的內(nèi)容是有意義的。”參與本次“職場人會議狀況”調(diào)查的汪先生毫不猶豫地在“30%”的選項(xiàng)上打“√”。

然而，從調(diào)查整體統(tǒng)計(jì)來看，選擇這個選項(xiàng)已經(jīng)算“保守”，另外還有將近八成職場人認(rèn)為自己所參加的會議中有意義的內(nèi)容不到1/3。“弄明白為啥開會就不浪費(fèi)大家時間了。會議有長有短，有的領(lǐng)導(dǎo)會在會議快結(jié)束的時候說：我來說兩句，而通常情況下，這個會議一般會因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)的這兩句話再延長半小時。”受訪白領(lǐng)袁小姐說。

應(yīng)付開會用“走神”抗議

“無聊的會議只會讓人沒勁，每次開會都只是但求‘露個臉’就算了。”采訪中，不少職場人坦言，“空洞”的會議只會讓他們更加“應(yīng)付式”地參加。

“類似一些業(yè)務(wù)交流會我會選擇性地做一些筆記，其他的會議內(nèi)容一般都不太感興趣。基本上和幾個要好的同事坐后排聊天，或自己用手機(jī)上上網(wǎng)。大會議，各忙各的。”畢業(yè)一年，在某電子客服集團(tuán)工作的小黃表示。

據(jù)調(diào)查，像小黃這樣開會“開小差”的與會人士并不少：除了六成職場人表示自己會記筆記外，50.3%的職場人表示自己開會時會走神，42.2%的職場人表示自己會在本上涂鴉，還有23.4%的職場人表示自己會玩手機(jī)。